开世集团历经风雨，一批批开世人的艰苦创业为开世集团创建了优秀的企业文化，铸就了独特的企业之魂。这是开世宝贵的精神财富，也是推动开世不断发展壮大的强大动力。

面对企业内外部环境发生的深刻变化，开世坚持贯彻中央提出的“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，以“恪守商业道德、发扬创新基因、坚持诚信经营、担负社会责任”为企业发展方针，以“十三五”发展要求为核心，对开世文化进行了系统梳理，在广泛征求开世人意见的基础上，形成了开世文化理念体系。

开世文化理念体系包括：使命、愿景、价值观、发展观及企业精神五大要素。

开世使命------促进旅顺商业发展，共创旅顺美好未来

开世集团始终致力于促进社会文明进步和地区经济繁荣，这是开世一直以来的责任与义务。将企业使命与商业进步、社会发展紧密结合在一起，体现了开世集团企业发展的价值取向与开世人的崇高追求。

地区的商业发展是地区富强进步的强大动力，是人们美好未来的坚实基础和重要保障。作为旅顺口区标杆企业，开世集团始终为地区发展与经济振兴做出独特贡献。展未来，开世将通过持续的商业发展，努力打造大众信赖、员工自豪、合作者满意的企业，为促进旅顺商业发展，创建美好未来做出新贡献。

企业愿景------树立国内一流品牌形象，成为华北及东北地区文旅行业先导。

历经曲折发展，开世顺应时代潮流和经济发展趋势，上下求索，稳中求变，抓住机遇，积极转型，企业始终保持着勃勃生机，建立了良好的口碑及商誉。在新时期，开世将顺势应时，志存高远，以“树立国内一流品牌形象，成为华北及东北地区文旅行业先导。”作为自己的理想蓝图。开世不仅要令客户信赖、令合作伙伴放心、令员工自豪，更要积极履行社会责任，受到社会公众喜爱、认可和赞赏。成为同业效仿楷模，为社会创造令人满意的价值。

开世不仅要在旅顺地区享有商业威望，更要以国内一流企业为愿景，以大视野配置资源、拓展市场，以成熟、自信的姿态赢得商业成功。

开世旗下产业更要努力建立行业领军地位，拥有全球高水平的运营机制、产品竞争力、企业文化及管理水平，实现高速发展。

价值观-------以人为本，诚实守信，开拓创新，贡献发展

以人为本是开世价值创造的基准；诚实守信是开世建基立业的根本；开拓创新是开世迎接新挑战、发展壮大的强力支持；贡献发展事开世商业发展的不懈追求。

以人为本-------对待员工

尊重价值，开发潜能，升华心灵，关怀成长，为员工搭建实现价值的平台，共享发展成果。

以人为本-------对待客户

顺应并满足合理需求，倡导积极健康的生活方式，提供优质的人性化产品及服务。

以人为本-------对待社会

谦卑感恩，均衡平等，强调可持续发展，追求多方共赢，保证人与自然、社会和谐共生。

诚实守信-------对待国家

忠诚爱国，崇尚公正，遵纪守法，坚守道德。

诚实守信-------对待伙伴

重视契约精神，恪守商业道德，维护合法权益，信守承诺，知行合一。

诚实守信-------对待员工

坦诚沟通，真诚相待，不唯上专断，管理氛围透明简单。

开拓创新------员工创新

鼓励员工自主学习，激发创造思维，互相借鉴创新模式及方法，实现人员创新，岗位创新。

开拓创新------体系创新

培育创新体系，建立健全奖励及约束体系，创建开放包容的体系氛围，持续提升创新能力。

开拓创新------发展创新

顺应时代，积极变革。以行业动态为基准，以客户需求为导向，不断寻求突破，实现技术、管理、产品、服务及运营模式的创新变革。

发展理念------做细 做强 做活 做长

顺应经济新发展，需要开世积极转换发展方式，实现内涵与结构的同步增长。为此，开世要求各公司通过优化结构、开拓创新、产业升级、提升产品和服务质量、提高效率和效益等路径，努力实现“做细、做强、做活、做长”的发展理念。

做强是开世安身立命的根本，做细是做强的基础，做活是不断满足利益相关方需求、提升企业效益、创造稳定价值的根本要求，做长是企业发展的最终目标。为实现“做长”目标，各项工作都要以此为指导，为“做长”夯实基础、建立机制、营造环境，确保可持续发展。

发展理念------做细

“把小事做细，把细事做透”，在开世项目规划及未来发展明确的前提下，优化产品细节，提升服务质量，及时调整产品结构，提升公司机制运营效率，离不开见微知著的“做细”精神，组建卓越团队，打造一流产品品牌，以优异的业绩，赢得良好的社会口碑将是开世新时代发展理念的先导。

发展理念------做强

在技术创新、资本回流、运营效率、产品竞争力、市场占有率、品牌影响力等方面拥有优越地位，不仅需要开世整体水平的大幅度提升，也许哟做到各子公司、项目在所属行业领域占据优异地位。

发展理念------做活

为顺应行业经济形势的瞬息变化，稳定企业经济发展态势，建立合理的运营监管机制势在必行。及时传达先进的技术、管理经验，根据市场动态及时修正产品细节及发展模式，及时预判市场走向，全力监管项目实行情况及反馈情况，才能保证企业有源源不断的活力与生命力。

发展理念------做长

建立核心竞争力，不断巩固市场优势，形成具有长久生命力的商业模式，最终要建立良好的内部运营机制和外部生态环境，支持可持续发展的长远目标实现。

企业精神------合作 尊重 严谨 创新

合作

企业的长远发展离不开团队意识与主动协作,互相支持、互相学习的氛围能够让我们达到一 个人或一部分人不能达成的事业，并让我们体会到团队力量的强大。

尊重

信任和尊重的氛围让每个人拥有高度的责任心，拥有主人翁的心态，对自己的工作承担责任，对自己和企业的未来负责。

严谨

发扬脚踏实地、严谨务实的优良传统，以兢兢业业的心态，不断解决企业发展中存在的问题，持续改进，不断进步，不断自我超越，取得更大的发展进步。

创新

在激烈的市场竞争中，唯有将稳健的市场开拓与领先的创新举措相结合，才能获得持续发展，为城市建设及经济发展。

展望未来，我们相信，只要全体开世人始终胸怀“促进旅顺商业发展，共创旅顺美好未来”的庄严使命，矢志恪守“以人为本，诚实守信，开拓创新，贡献发展”的价值观，严格遵循“做细、做强、做活、做长”的发展理念，大力弘扬“合作 尊重、严谨、创新”的企业精神，就一定能够早日达成“树立国内一流品牌形象，成为华北及东北地区文旅行业先导。”的宏图伟愿。